Se tem um computador para executar as suas funções no seu local de trabalho, é sempre melhor presumir que tudo o que irá fazer nele será nele será monitorizado e agir de acordo. Eis uma lista de coisas que convêm NÃO fazer nele:
- Não armazenar ficheiros pessoais no seu computador ou dispositivo móvel de trabalho. O computador portátil é a primeira coisa que o seu empregador vai recuperar em caso de demissão, e qualquer coisa nele é válida para uma ação judicial;
- Não usar o Google Docs, Dropbox ou aplicações semelhantes para algo que você não deseja que seu empregador veja. As aplicações baseadas na nuvem podem parecer seguras, mas se realmente quiserem, os empregadores podem descobrir a maior parte do que está lá;
- Suponha sempre que o tráfego de Internet esteja a ser monitorizado. Embora esse facto não seja necessariamente fatal, se a sua produtividade estiver baixa, não se surpreenda ao saber quanto tempo está gastando no Facebook;
- Tenha sempre mais cuidado com seu computador quando estiver em público. Deve estar sempre vigilante ao usar o seu portátil em público; bloqueie-o ao sair e use o bom senso ao ligar-se a um Wi-Fi público.
